Блог
Актуальные материалы, руководства и практические выводы из мира управления персоналом.
Опыт сотрудников
Что такое опыт сотрудника (Employee Experience)?
Что такое опыт сотрудника, из каких этапов он состоит, чем отличается от вовлечённости и что HR может сделать для его улучшения? Подробное руководство.
9 июля 2026 г.
Подбор персонала
Техники собеседования при подборе персонала: как выбрать нужного кандидата
Структурированное интервью, вопросы по компетенциям, методика STAR и самые частые ошибки. Практическое руководство по техникам собеседования для HR-специалистов.
9 июля 2026 г.
Модели работы
Управление удалённой и гибридной моделью работы
Различия удалённой и гибридной моделей работы, их преимущества, сложности и способы управления ими с точки зрения HR. Практические рекомендации по сохранению продуктивности, коммуникации и вовлечённости сотрудников.
9 июля 2026 г.
Права сотрудников
Что такое компенсация за несоблюдение срока предупреждения? Как она рассчитывается?
Что такое компенсация за несоблюдение срока предупреждения (ihbar), кто имеет на неё право, какова продолжительность сроков предупреждения и как она рассчитывается? Полное руководство с разницей между этой компенсацией и выходным пособием за стаж и практическими примерами.
8 июля 2026 г.
Опыт сотрудников
Что такое моббинг? Психологическое преследование на работе и способы защиты
Что такое моббинг (психологическое преследование на работе), какие действия считаются моббингом, каковы права сотрудника и что должен делать HR для его предотвращения? Руководство с примерами и практическими мерами.
8 июля 2026 г.
Рабочее время
Что такое сверхурочная работа? Расчёт и правовое регулирование
Что такое сверхурочная работа, в каких случаях она возникает и как рассчитывается её оплата? Мы объясняем пределы сверхурочной работы, ставку повышенной оплаты и право на отгул.
5 июля 2026 г.
Подбор персонала
Как управлять процессом подбора персонала? Пошаговое руководство
Из каких шагов состоит эффективный процесс подбора? Мы объясняем процесс подбора шаг за шагом — от анализа потребностей до объявления о вакансии и от собеседования до адаптации.
2 июля 2026 г.
Соответствие требованиям
KVKK и человеческие ресурсы: как защищаются данные сотрудников?
Каковы обязанности отделов кадров в рамках KVKK? Мы объясняем шаги по обеспечению соответствия при обработке, хранении и защите персональных данных сотрудников.
30 июня 2026 г.
Отпуск
Что такое право на ежегодный отпуск? Сколько дней и как рассчитывается?
Сколько дней составляет право на ежегодный оплачиваемый отпуск, как оно увеличивается со стажем и как рассчитывается? Мы объясняем условия ежегодного отпуска, число дней и правила переноса.
24 июня 2026 г.
Права сотрудников
Что такое выходное пособие за стаж? Условия и руководство по расчёту
Что такое выходное пособие за стаж, в каких случаях оно причитается и как рассчитывается? Мы объясняем условия получения, предельную сумму и шаги расчёта.
18 июня 2026 г.
Управление рабочим временем
Как управлять сменами и рабочим временем?
Что такое управление сменами и рабочим временем, как оно планируется и как отслеживается сверхурочная работа? Узнайте практические методы и цифровые решения для эффективного планирования смен.
3 октября 2024 г.
HR-технологии
Что такое HR-программное обеспечение? Почему бизнесу стоит его использовать?
Что такое HR-ПО, какие модули оно включает и что даёт бизнесу? Мы рассматриваем преимущества и на что обратить внимание при выборе программного обеспечения для управления персоналом.
16 мая 2024 г.